41pro.ru

Уроки и образование
1 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

А менеджмент москва

А менеджмент москва

Адрес: 75755, Paris Cedex 15

Телефон: +33 (0)1 45 38 86 00

Факс: +33 (0)1 45 38 85 95

Тема недели

Карантинный нокаут: а как же малый бизнес?!

1 апреля в формате видеоконференции Владимир Путин провёл совещание с членами Правительства. Помимо борьбы с коронавирусом, представители власти обсуждали и другие значимые социально-экономические проблемы.

ООО «А-менеджмент»

Юридическое название: ООО «А-менеджмент»

Контактная информация

Адрес: 101000, Армянский переулок дом 3-5 строение 4

Телефон: +7(495)778 51 70

Факс: +7(495)778 51 70

Описание

Мы видим своей миссией минимизацию расходов наших гостей на проживание с одновременной максимизацией комфорта. Мы хотели бы, чтобы уровень сервиса и обстановки был нашим главным конкурентным преимуществом.

Если вы ищете размещение в Москве недорого, рядом с метро, то вы попали по адресу.

Мы ждем Вас в гости в нашей сети отелей!

Отели компании

Агиос Отель

Добавлено: 02 марта 2016 в 20:20

Андрон Отель

Добавлено: 02 марта 2016 в 20:29

Аскет Отель

Добавлено: 02 марта 2016 в 20:33

Альт Отель

Добавлено: 02 марта 2016 в 20:36

Арка Отель

Добавлено: 02 марта 2016 в 20:40

Персоны компании

Степанов Алексей Андреевич

Сфера бизнеса: Ассоциации отелей

ООО «А-менеджмент» предлагает недорогое проживание в Москве.

В управлении компании находится пять отелей, удобно расположенных рядом со станциями метро в разных районах города Москвы:

  • §Агиос отель 3* на улице Воронцово поле, дом 16, строение 4 (станция метро «Курская»);
  • §Альт отель 3* на Лялином переулке, дом 7/2, строение 4 (станции метро «Курская» и «Чкаловская»;
  • §Андрон отель 3* на Съезжинском переулке, дом 8, строение 1 (станция метро «Римская»);
  • §Арка отель 2* на Краснопрудной улице, дом 26 (станция метро «Красносельская»);
  • §Аскет отель 2* на Новой Басманной улице, дом 12, строение 2 (станция метро «Красные ворота»).

Отели компании ООО «А-менеджмент» — это дешёвое размещение в Москве в отелях категории 2-3 звезды с качественным сервисом и комфортными номерами.

Заселение и выезд в эти отели города Москвы происходит в любое время суток. Влажная уборка проводится ежедневно. Во всех этих недорогих отелях Москвы есть бесплатный WiFi. За дополнительную плату можно заказать услугу стирки или глажения вещей, постановку на миграционный учёт и заказ такси в аэропорт и из него. При необходимости, гости отеля могут воспользоваться ноутбуком отеля и распечатать или отксерокопировать нужные документы.

В отелях компании «А-менеджмент» всегда чисто, приятные цены на все услуги и приветливый персонал.

Стоимость проживания начинается от 1200 рублей за 1 сутки за 1 человека.

Вузы Москвы со специальностью «Менеджмент»

Направления обучения

Науки об обществе

Инженерное дело, технологии и технические науки

Здравоохранение и медицина

Образование и педагогические науки

Форма обучения

Учебные заведения

Форма собственности

Обучается на

Студентов в

МФПУ СИНЕРГИЯ — все формы обучения — идет набор!

Гос. диплом + приложение UNESCO. Эффективный вуз. Более 100 направлений подготовки! Бюджетные места. Трудоустройство.

ИМЭС — ведущий экономический вуз Москвы

Экономика и менеджмент. Гос. диплом + 3 приложения. Все формы обучения.

Единый Центр Высшего Дистанционного Образования

22 вуза партнера, 37 городов с офисами, более 20000 студентов выпущено за 18 лет.

Бакалавриат «Менеджмент», найдено 78 вузов Москвы

  • Негосударственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием

6 факультетов, 3 института, 251 бюджетное место, аккредитация до 2022 года

  • Негосударственный
  • С общежитием

5 из 7 баллов по результатам мониторинга Минобрнауки 2016 (эффективный вуз)

Входит в образовательную систему Дипакадемии и ВАВТ РФ

  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • Негосударственный
  • С бюджетными местами

Входит в топ-5 негосударственных московских вузов по числу бюджетных мест

  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием
  • С военной кафедрой
  • Негосударственный
  • С общежитием
  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием
  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием
  • С военной кафедрой
  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием
  • С военной кафедрой
  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием
  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием
  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием
  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием
  • С военной кафедрой
  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием
  • С военной кафедрой
  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием
  • С военной кафедрой
  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием
  • Государственный
  • С бюджетными местами
  • С общежитием
  • С военной кафедрой

Подробнее о специальности Менеджмент

Международный институт экономики и права (МИЭП)

Узнай о преимуществах уникальной методики обучения в МИЭП!

Вузы Москвы по направлениям

В вузы, отмеченные card_travel можно подать заявку с EduNetwork.ru * Развернуть expand_more

Заявка в два клика

  • Перейдите
    на страницу вуза
  • Заполните
    форму заявки
  • Ждите ответа
    представителя

Почему это удобно?

Регистрация не требуется
все данные вводятся в форме заявки

Заявка отправляется в вуз
и обрабатывается официальными представителями

Экономия денег и времени
при звонках и ожиданиях ответа

Сомневаетесь в выборе вуза?
Оставьте заявку на подбор нашими специалистами

* Проект EduNetwork.ru не дает гарантий поступления или каких-либо иных преимуществ при взаимоотношениях с вузами.

Читать еще:  Менеджер по продаже туров

Высшее образование по специальности «Менеджмент» в вузах Москвы

Все вузы Москвы имеющие действующую лицензию на образовательную деятельность со специальностью «Менеджмент» (38.03.02, бакалавриат). Специальности 2020 года обновляются представителями вузов и модераторами нашего проекта.

Санкт-Петербургский гуманитарный университет профсоюзов

СПбГУП открыл прием на программы бакалавриата и магистратуры. Консультации о поступлении дистанционно ! Онлайн вебинары

А менеджмент москва

Менеджмент

Менеджмент (от английского слова “management”) означает управление или организацию с целью достижения оптимальных результатов. Менеджмент как понятие возникло на Западе и превратилось в самостоятельную область знаний, обладание которыми стало одним из важнейших факторов конкурентной борьбы в условиях рыночной экономики.

Менеджер – это профессиональный управляющий, занятый организационной деятельностью в органах управления фирмы, организации или предприятия и наделенный субъектом собственности определенными полномочиями. Главная задача менеджера – повышение эффективности и прибыльности управляемого объекта. Профессия предполагает овладение теорией управления бизнесом и/или совокупностью приемов, методов и форм этого управления. В свою очередь, управление бизнесом может включать управление материальными, человеческими, информационными и финансовыми ресурсами, а также инновациями и проектами.

Специальности и специализации в области менеджмента

Специальность «Менеджмент организации» позволяет получить в вузе знания по всем основным направлениям профессиональной деятельности менеджера. Если же объектом приложения управленческих навыков являются только человеческие ресурсы, то получить знания в этой области можно в вузе по специальности «Управление персоналом». Для приобретения знаний и навыков в области управления процессами социальной, политической и экономической жизни общества в вузах существует специальность «Государственное и муниципальное управление». Для подготовки специалистов по восстановлению жизнеспособности предприятий и организаций, находящихся в кризисной ситуации, вузы в области менеджмента предлагают специальность «Антикризисное управление».

По направлению «Менеджмент» в вузах Москвы возможно двухуровневое обучение в бакалавриате и магистратуре.

«Менеджмент организации»

Основной специальностью, в рамках которой ведется подготовка будущих менеджеров в вузах, является специальность «Менеджмент организации». По данной специальности готовят управленцев широкого профиля. Вооруженные профессиональными знаниями, выпускники вузов в области менеджмента способны диагностировать любые возникающие проблемы в организации (фирме), вырабатывать оптимальные управленческие решения и организовывать работу персонала в соответствии с целями и ресурсами организации (фирмы). Для специальности «Менеджмент организации» в вузах Москвы существует около 60 различных специализаций, приводим наиболее популярные, перспективные, интересные:

  • Гостиничный и туристический бизнес
  • Инновационный менеджмент
  • Информационный менеджмент
  • Корпоративный менеджмент
  • Маркетинг
  • Международный бизнес
  • Международный менеджмент
  • Менеджмент в средствах массовой информации
  • Предпринимательство
  • Стратегический менеджмент
  • Финансовый менеджмент
  • Менеджмент логистических систем.

«Управление персоналом»

Под системой управления персоналом понимается совокупность приемов и методов воздействия предприятия на своих сотрудников с целью максимального использования их потенциала для достижения производственных целей. Другими словами, менеджер по управлению персоналом – это социальный посредник между интересами работников и целями руководства.

В сферу профессиональной деятельности менеджера по управлению персоналом входят такие вопросы, как формирование количественного и качественного состава кадров, система оплаты труда, межличностные отношения между работниками, адаптация работников на предприятии. Основными видами профессиональной деятельности, помимо управленческой и организационной, являются правовая, учетно-документационная, воспитательная, педагогическая, социально-бытовая, психологическая, социологическая.

В рамках специальности «Управление персоналом» в вузах Москвы выделяются следующие специализации:

  • «Кадровый консалтинг и аудит»
  • «Управление занятостью»
  • «HR-менеджмент»

«Государственное и муниципальное управление»

Появление специальности «Государственное и муниципальное управление» в вузах в области менеджмента диктуется необходимостью повышения уровня подготовки работников органов государственного и муниципального управления в новых экономических и социальных условиях. Разработанная модель подготовки менеджеров по специальности «Государственное и муниципальное управление» в вузах предполагает повышенное внимание к экономическому обоснованию управленческих решений, рационализации их на основе принципов и методов, используемых в бизнесе.

В рамках этой специальности в вузах Москвы выделяются следующие специализации:

  • Административное управление
  • Государственное регулирование экономики
  • Муниципальное управление
  • Стратегическое государственное управление
  • Управление государственной и муниципальной собственностью.

«Антикризисное управление»

Антикризисное управление – это не только работа с предприятиями, находящимися в кризисном состоянии, но и ежедневная деятельность управляющих менеджеров любого предприятия или фирмы, направленная на недопущение кризисной ситуации и максимальное улучшение экономических параметров хозяйствующего субъекта. В настоящее время спрос на рынке труда на таких специалистов очень велик: менеджеры, умеющие прогнозировать и предотвращать производственный или финансовый кризис, нужны везде.

В рамках специальности «Антикризисное управление» вузы Москвы предлагают несколько специализаций:

  • «Антикризисное управление предприятием»;
  • «Антикризисное управление кредитной организацией»;
  • «Реструктуризация предприятий и организаций»;
  • «Оценка стоимости бизнеса».

Каждый вуз с учетом специфики подготовки по специальностям и специализациям включает в учебную программу следующие дисциплины:

  • углубленное изучение одного или двух иностранных языков
  • правовые основы менеджмента и предпринимательства
  • компьютерные и мультимедийные технологии
  • маркетинг и реклама
  • социологический инструментарий для решения управленческих задач
  • обучение умению работать с массивами информации
  • выработка эффективных коммуникационных навыков

Где работает и сколько зарабатывает

Главной особенностью профессии менеджера является ее универсальность, позволяющая выпускникам быть востребованными на предприятиях всех форм собственности и во всех секторах экономики. Профессия предоставляет отличные карьерные возможности, особенно если к полученному багажу знаний у выпускника прибавляются такие ценимые работодателями навыки, как управленческий и организаторский талант, инициативность и коммуникабельность.

Читать еще:  Нужно ли менеджеру экономическое образование

Отбирая кандидатов на вакансии менеджерских позиций, работодатели ценят наличие у них профессиональной специализации, делового или производственного опыта (хотя бы на уровне практики, стажировки) и владение иностранными языками. Выпускники вузов с квалификацией «менеджер» по специальности «Менеджмент организации» отвечают всем этим требованиям работодателей, а хороший уровень владения иностранными языками демонстрируют те, кто учился по специализациям в международной сфере или внешнеэкономической деятельности в вузе в области менеджмента.

Развитие карьеры менеджера, например, в области работы с кадрами, может выглядеть следующим образом: ассистент рекрутера (оклад от 400 долларов), помощник менеджера по работе с персоналом (оклад от 500 долларов), заместитель начальника отдела кадров (оклад от 800 долларов), директор по персоналу (оклад от 1000 долларов). Топ-менеджмеры с такими должностями, как менеджер проекта, коммерческий директор, директор по развитию, исполнительный директор имеют гораздо более высокие заработные платы, начиная от 1200 долларов США.

менеджмент организации

О профиле

Программа высшего образования «Менеджмент организации» направления подготовки 38.03.02 Менеджмент нацелена на профессиональную подготовку: менеджеров подразделений, менеджеров проектов, руководителей организаций, создателей собственного бизнеса.

Грамотный менеджмент позволяет сделать организацию надёжной, управляемой и успешной. Образование по профилю «Менеджмент организации» позволяет получить профессию, спрос на которую всегда будет стабильным, независимо от общей ситуации в стране и мире в целом.

Важнейшие черты специалиста данной сферы:

  • умение быстро реагировать на изменения внешней среды
  • знание и понимание людей
  • владение управленческой подготовкой
  • наличие дальновидности и развитой интуиции
  • способность брать и нести ответственность

Узнать подробнее о работе менеджера организации можно на странице «О профессии».

Программа обучения

Образовательная программа «Менеджмент организации» разработана в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом, с учетом требований российского профессионального стандарта и международных практик.

Все преподаватели, реализующие программу, имеют ученую степень, ученое звание или являются практикующими представителями бизнеса. Каждый из них в совершенстве владеет современными методами как индивидуальной, так и групповой работы со студентами. Многие являются авторами уникальных курсов и методик.

Учебная программа включает в себя:

Дисциплины, позволяющие сформировать общепрофессиональные навыки:

  • Управление персоналом
  • Психология
  • Конфликтология
  • Теория менеджмента и другие

Профильные учебные дисциплины:

  • Деловые коммуникации
  • Лидерство и командообразование
  • Дизайн внутренней среды организации
  • Управление проектом
  • Стратегическое управление
  • Бизнес-планирование и другие

Дисциплины, позволяющие сформировать навыки делового общения:

  • Английский язык
  • Культура речи
  • Деловые коммуникации

Учебный процесс

Обучение предполагает наличие возможности самостоятельной подготовки студента в удобное для него время в результате работы с электронной библиотечной системой и системой дистанционного обучения, которые обеспечивают доступ к учебным, методическим, аналитическим материалам и статистическим данным из любой точки мира 24/7.

Заочная форма позволяет получить выпускникам достаточно прочные знания и стаж работы, на который обращают внимание работодатели в процессе подбора персонала.

Преимуществами заочного обучения являются:

  • опора на опыт, приобретаемый в процессе трудовой деятельности
  • более осознанный подход к значению содержания учебных дисциплин
  • более низкие финансовые затраты ввиду меньшей стоимости обучения

Преподаватели

Преподаватель дисциплин: «Теория менеджмента», «Деловые коммуникации», «Бизнес-планирование», «Организационная культура», и др.

Бизнес-тренер. Консультант компаний: «Норильский комбинат», «Автомир», «РОСНО»и др.

Преподаватель дисциплин: «Креативные технологии в маркетинге», «Брендинг в системе маркетинга», «Маркетинговые коммуникации» и др. К.ю.н.

Главный редактор журнала «Маркетинговые коммуникации».

Преподаватель дисциплин: «Управление человеческими ресурсами», «Управление деловой карьерой».

Директор кадрового агентства «Stuff up».

Преподаватель дисциплин: «Маркетинг в дизайн-проектах», «Маркетинговые исследования», «Психология рекламы», «Бизнес-практика». К.пс.н.

Директор по стратегическому планированию агентств Agency One Touch, DA Creative Group. Бизнес-тренер и консультант компаний.

Преподаватель дисциплин: «Психология рекламы», «Техники продаж».

Директор «РП-Консалтинг». Бизнес-тренер, консультант по развитию бизнеса и антикризисному сопровождению.

Консультант бизнес-практики по вопросам event-маркетинга и организации рекламных кампаний. Эксперт студенческих проектов.

Генеральный директор агентства эксклюзивных событий «Perets PRO».

Преподаватель дисциплин: «Бизнес-планирование», «Управление деловой карьерой», «Методы принятия управленческих решений» и др. К.э.н.

Преподаватель дисциплин: «История», «Философия», «Политология», «Научно-исследовательская работа». д.и.н., доц.

Преподаватель дисциплины «Иностранный язык».

Преподаватель дисциплины «Культурология». К.и.н., доц.

Преподаватель дисциплин: «Физическая культура и спорт», «Физическая культура и спорт (элективная дисциплина)».

Преподаватель дисциплин: «Информатика», «Базы данных», «Информационные технологии в маркетинге». К.ф.-м.н., доц.

Преподаватель дисциплин: «Финансовый менеджмент», «Учет и оценка эффективности маркетинговой деятельности», «Ценообразование в брендинге» и др. Д.э.н., доц.

Преподаватель дисциплин: «Экономика», «Микроэкономика», «Макроэкономика»,»Мировая экономика». Заведующая кафедрой менеджмента и маркетинга, к.э.н, доц.

Условия поступления

Для поступления на программу бакалавриата по образовательной программе «Менеджмент организации» необходимо:

1. Сдать экзамен по РУССКОМУ ЯЗЫКУ, МАТЕМАТИКЕ (профильного уровня) и ОБЩЕСТВОЗНАНИЮ

Выпускники школ, являющиеся гражданами России, предоставляют результаты ЕГЭ по русскому языку, математике (профильного уровня) и обществознанию.

Внутренние вступительные испытания в форме компьютерного тестирования по русскому языку, математике (профильного уровня) и обществознанию (проводятся в институте) имеют право сдавать следующие поступающие:

  • выпускники вузов
  • выпускники колледжей
  • иностранные граждане или лица без гражданства
  • лица, закончившие школу в 2020 г. в иностранном государстве
  • лица с ограниченными возможностями здоровья
Читать еще:  Менеджмент по профилю подготовки менеджмент организации

Минимальные баллы для поступления:

А менеджмент москва

Система «Русского Менеджмента» складывается из пяти элементов. Выстроив эти блоки, вы получите управляемую, эффективную и конкурентоспособную компанию. Идите по дорожной карте, чтобы узнать об элементах «Русского Менеджмента».

Пять элементов «Русского Менеджмента»

Целевое управление

Стратегическое управление

Управление процессами

Организационная структура

Корпоративная культура

Целевое управление

Система целевого управления обеспечивает единую направленность действий всех подразделений и сотрудников к целям компании.

О том как строится система целеполагания от стратегического до оперативного уровня вы можете узнать из статей:

Стратегическое управление

Главное назначение стратегии — добиваться увеличения конкурентоспособности компании на рынке и обеспечения долгосрочного роста прибыли, на многие годы вперед.

О том, что такое стратегия и как она создается, вы можете узнать из статей:

Управление процессами

Бизнес-процессы — это цепочки действий, которые приводят к созданию продуктов и услуг. От того, насколько успешно компания управляет своими процессами, зависит качество продуктов, лояльность ее клиентов и финансовые результаты.

О том, как строится система управления процессами, вы можете узнать из цикла статей:

Организационная структура

Организационная структура устанавливает порядок распределения функций, полномочий и ответственности в компании. Зачастую она формируется необдуманно и создает проблемы для деятельности организации.

Принципы построения организационной структуры мы даем в статьях на нашем портале:

. и на мастер-классах:

Корпоративная культура

Корпоративная культура — это система ценностей, объединяющих людей ради общего дела.
Ценности — это внутренние мотивы поведения людей. Они незримо руководят поступками сотрудников и жизнью организации. Поэтому важнейшей задачей каждого руководителя является построение продуктивной системы ценностей, как основы сплоченного коллектива, все усилия которого направлены на достижение целей компании.

Подходы к построению продуктивной корпоративной культуры даны в статьях:

. и на мастер-классах:

Три ключевые компетенции в «Русском Менеджменте»

В системе «Русский Менеджмент» управление компанией опирается на «трех китов», три ключевые компетенции, которыми должен владеть каждый руководитель:

Управление финансами

Руководство людьми

Маркетинг

На нашем портале дается комплекс обучающих материалов практической направленности, помогающих управленцам овладеть каждой из этих областей знаний.

Чтобы найти необходимые вам материалы, воспользуйтесь представленными здесь рекомендациями.

Управление финансами

Деньги — это кровь бизнеса и, одновременно, результат успешного ведения дел. В конечном счете, результативность коммерческой организации выражается в денежном потоке, который она генерирует, а эффективность ее деятельности характеризуется показателем прибыли.
Руководитель компании должен четко понимать, какой должна быть система финансового управления, чтобы ставить конкретные задачи финансовой службе и контролировать их выполнение.

Наш портал дает комплекс знаний для собственников и руководителей компаний, необходимых для организации эффективной системы финансового управления. Это цикл статей, в которых подробно описана методика построения финансового управленческого учета, а также мастер-классы:

Руководство людьми

Все процессы в бизнесе приводятся в движение энергией людей, все результаты достигаются их усилиями и интеллектом.
В современном менеджменте «человеческий фактор» стал главным параметром, определяющим конкурентоспособность компании и ее успех на рынке.
Поэтому умение руководить сотрудниками, воодушевить людей, вовлечь их в трудовой процесс с максимальной эффективностью, является одним из главных качеств руководителя, от которого в решающей степени зависят результаты компании.

О том, как вовлечь сотрудников в трудовую деятельность и задействовать их внутреннюю мотивацию мы говорим в статьях на портале

и на мастер-классах:

Маркетинг для руководителей

Для того, чтобы отличаться от конкурентов, компания должна иметь собственное лицо, быть узнаваемой для потребителей, иметь свойства, определяющие ее уникальность.
Создание дифференцирующей позиции на конкурентном рынке — главная задача маркетинга.

О том, как создать уникальное позиционирование и стать локальным монополистом на целевом рынке, можно узнать из цикла статей и мастер-классов:

Высший пилотаж в «Русском Менеджменте»

В жизни каждой компании наступают периоды, когда назревает необходимость менять методы работы, принципы организации, пересматривать систему ценностей и приоритетов. Если изменения откладываются, то наступает кризис управления, который может привести к большим потерям для бизнеса.
Высшим пилотажем в деле управления организациями является умение производить изменения, позволяющие на каждом этапе жизни компании выводить ее на новый, более высокий уровень развития.

На наших мастер-классах мы проверенные многолетней практикой методы проведения организационных изменений.

Как овладеть инструментами «Русского Менеджмента»?

Существует множество форм обучения управленцев, каждая из которых имеет свои преимущества и недостатки. Нам удалось в результате многолетних поисков выработать оптимальную форму обучения руководителей. Это проектный метод обучения, совмещающий овладение новыми знаниями с решением наиболее актуальных задач управления компанией и достижением практических результатов. Этот метод обучения мы назвали «мастер-проект». С ним можно ознакомиться на мастер-классе «Чему и как нужно обучать руководителей»

В настоящее время на нашем портале размещены следующие мастер-проекты, с помощью которых наши клиенты проводят успешные преобразования в своих компаниях и одновременно обучают свои управленческие команды.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector